个人简介： 管理学博士，现为企业管理系副教授、硕士生导师，教育部创新团队成员、国家级一流课程《公司治理》主讲教师，兼任海角社区
期刊社学术编辑。入选天津市“131”创新型人才培养工程、天津市高校“青年后备人才支持计划”、天津市课程思政教学团队（本科生和研究生各1项）、海角社区
青苗计划。著有《从企业绿色治理到ESG高质量发展》《从公司治理到国家治理》（合著）等专著；在《南开管理评论》《管理科学》和《International Journal of Emerging Markets》等国内外知名学术期刊发表学术论文近20篇。先后主持国家自然科学基金青年项目、天津市哲学社会科学规划项目（2项），协调教育部哲学社会科学研究普及读物项目，并参与国家自科基金重点项目（2项）、国家社科基金重大项目（3项）以及同亚洲开发银行、国务院国资委和深圳市国资委等单位合作的多项横向课题。研究成果荣获第十七届天津市社会科学优秀成果奖二等奖、第三十三届华东地区优秀哲学社会科学图书二等奖和天津市教委2020年度科普作品奖。 教育经历： 2012.9—2016.6南开大学 公司治理 管理学博士（硕博连读） 2010.9—2012.6南开大学 公司治理 管理学硕士（推免） 2006.9—2010.6山东大学 工商管理 管理学学士 工作经历： 2016.7— 海角社区
教师 教授课程： 公司治理（MBA/研究生/本科生） 管理学原理（本科生） 企业管理经典案例研究（本科生） 经典著作导读（本科生） 研究方向或领域： 公司治理与战略领导、绿色治理（ESG）、企业社会责任 研究成果： l 科研项目： （1）主持国家自然科学基金项目、批准号71902133、课题名称“政府环境行为、政企关系与公司绿色治理：基于“央地分权”的视角”、2020/01/—2022/12、20万元，已结项 （2）主持天津市哲学社会科学规划专项项目、批准号TJSSZX20-18、课题名称“改革开放40年国有企业发展的历程及经验研究”、2020/10-2021/12、1万元，已结项（等级A） （3）主持天津市哲学社会科学规划项目、批准号TJGLQN18-003、课题名称“区域绿色治理体系构建和治理能力提升研究”、2018/06/—2024/09、3万元，已结项 （4）参与国家社科基金重大招标项目、批准号21&ZD135、课题名称“平台企业治理研究”、2021/12-2026/12、68万元，在研 （5）参与国家自然科学基金重点项目、批准号71533002、课题名称“现代社会治理的组织与模式研究”、2016/01-2020/12、200万元，已结项 （6）参与教育部人文社会科学重点研究基地重大项目、批准号14JJD630006、课题名称“混合所有制企业治理问题研究”、2014/09-2017/09、20万元，已结项 （7）参与教育部哲学社会科学研究普及读物项目（第2位/协调人）、批准号14JPJ007、课题名称“从公司治理到国家治理”、2014/07-2016/07，15万元，已结项 （8）参与国家自然科学基金重点项目、批准号71132001、课题名称“我国集团企业跨国治理与评价研究”、2012/01-2016/12，226万元，已结项 （9）参与国家社科基金重大招标项目、批准号10ZD&035、课题名称“完善国有控股金融机构公司治理研究”、2010/12-2014/05，70万元，已结项 l 发表论文： （1）Jian Xu（徐建）, Zhiqiang Jia*, Binbin Liu. Can independent directors' green experience curb corporate environmental violations: Evidence from Chinese heavily polluting listed companies[J]. Finance Research Letters, 2024,67（A）: 105836.（JCR Q1） （2）Xiaofei Li, Weian Li, Jian Xu（徐建）*, Lixiang Wang. Retail investor activism and corporate environmental investments: Evidence from green attention[J]. International Journal of Emerging Markets, 2024,07.（JCR Q1） （3）Zhiqiang Jia, Weian Li, Jian Xu（徐建）*. External driver of corporate green innovation: Does customer environmental concern matter?[J]. International Journal of Emerging Markets, 2025,01.（JCR Q1） （4）徐建* ，李鼎，李维安. 官员访问与企业ESG背离[J].管理科学，2023, 36(5): 3-17.（国家自然科学基金委认定的管理科学A类重要期刊，封面文章） （5）李维安，徐建*，姜广省. 绿色治理准则：实现人与自然的包容性发展[J].南开管理评论，2017，20（5）：23-28.（国家自然科学基金委认定的管理科学A类重要期刊） （6）李维安，徐建*. 董事会独立性、总经理继任与战略变化幅度——独立董事有效性的实证研究[J].南开管理评论，2014，17（1）：4-13.（人大复印资料《企业管理研究》2014年第5期全文转载） （7）吴德胜，徐建*. 总经理可以自下而上监督董事长吗——国有企业领导权结构与战略变革[J].经济管理，2023, (12): 138-158.（CSSCI来源期刊） （8）徐建*，李晓菲，段梦茹. 投资者绿色关注对企业ESG背离的影响效应检验[J].统计与决策，2024，(13)：171-176.（CSSCI来源期刊） （9）李晓菲，徐建*.董秘兼任对投资者互动信息质量的影响[J].当代财经，2022, (4): 94-106.（CSSCI来源期刊） （10）徐建*，李维安. 交叉上市约束效应研究述评与未来展望——基于法律约束和声誉约束视角[J].外国经济与管理，2014，36（4）：3-14 （《高等学校文科学术文摘》2014.3转载，CSSCI来源期刊） （11）徐建*，韩慧敏. 明星高管对企业绿色创新的影响[J].工业技术经济，2024，(2)：88-97. （北大核心期刊） （12）吴德胜*，徐建. 高管权力研究现状及在公司治理研究中的展望[J].财会通讯，2021，(18)：18-24.（北大核心期刊） l 专著或教材： （1）独著《从企业绿色治理到ESG高质量发展》，经济科学出版社，2024 （2）合著《从公司治理到国家治理》（第2位/协调人），江苏人民出版社，2018 （3）参编《绿色治理准则与国际规则比较》，科学出版社，2018 （4）参编《国有控股上市公司发展报告》，经济管理出版社，2022 （5）参编《新中国管理学研究70年》，中国社会科学出版社，2020 l 获奖情况： （1）第十七届天津市社会科学优秀成果奖二等奖，2021 （2）2020年度天津市教委科普作品奖，2020 （3）第十九届（2024）中国管理学年会优秀论文，2024 （4）中国管理学自主知识体系建设年度优秀论文（2023），2024 （5）第五届科协理论研讨会优秀论文，2022 （6）博士研究生国家奖学金，2014 （7）南开大学优秀硕士学位论文，2012 海角社区
培养： 在公司治理和企业管理两个专业招收学术型研究生，指导研究生毕业去向（全日制毕业生）：
（1）2019级：渤海银行郑州分行
（2）2020级：中国移动通信集团山东省公司、安永会计师事务所
（3）2021级：海角社区
（获优秀硕士论文、攻读博士）、天津双高兴辰人力资源有限公司 （4）2022级：2人获研究生国家奖学金
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